Typ JP ID
WorkUnitTypeEnum.2 101264

Specialista pro oblast správních řízení v civilním letectví

Specialista pro oblast správních řízení, hodnotící, metodické a koordinační činnosti kontinuálně zajišťuje výkon státní správy civilního letectví v jednotlivých oblastech.

Odborný směr: Povolání vyřazená z kategorického třídění pro svoji neaktuálnost
Odborný podsměr: státní správa
Kvalifikační úroveň: Magisterský studijní program
Regulovaná jednotka práce: Ne

Pracovní činnosti

  • Vedení prvostupňových správních řízení o přestupcích a jiných správních deliktech způsobených např. provozovateli sportovních létajících zařízení, provozovateli obchodní letecké dopravy.
  • Vedení opravných druhostupňových správních řízení.
  • Odborná analýza a výklad právních předpisů vztahujících se k civilnímu letectví.
  • Podíl na přípravě aktů metodického řízení (rezortních normativních instrukcí) uplatňovaných vůči podřízeným správním úřadům.
  • Podíl na vyřizování stížností, podnětů či jiných podání, předložených odboru civilního letectví.

CZ-ISCO

  • 21414 - Specialisté v oblasti dopravy
  • 2141 - Specialisté v oblasti průmyslového inženýrství a v příbuzných oblastech

Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2025

Specialisté v oblasti průmyslového inženýrství a v příbuzných oblastech (CZ-ISCO 2141)

Mzdová sféra Platová sféra
Kraj Od Medián Do Od Medián Do
Hlavní město Praha 46 588 Kč 67 832 Kč 123 837 Kč 45 727 Kč 59 915 Kč 90 058 Kč
Středočeský kraj 41 903 Kč 64 831 Kč 109 558 Kč 39 538 Kč 48 048 Kč 58 943 Kč
Jihočeský kraj 47 484 Kč 65 543 Kč 111 257 Kč - - -
Plzeňský kraj 45 626 Kč 64 413 Kč 98 334 Kč 40 332 Kč 47 794 Kč 70 118 Kč
Karlovarský kraj 43 401 Kč 63 467 Kč 96 275 Kč - - -
Ústecký kraj 43 488 Kč 61 850 Kč 114 358 Kč 43 320 Kč 54 082 Kč 64 982 Kč
Liberecký kraj 42 552 Kč 61 827 Kč 100 994 Kč 40 659 Kč 48 936 Kč 59 947 Kč
Královéhradecký kraj 46 073 Kč 62 425 Kč 100 365 Kč - - -
Pardubický kraj 42 610 Kč 56 758 Kč 92 354 Kč 44 518 Kč 53 885 Kč 69 881 Kč
Kraj Vysočina 42 782 Kč 60 170 Kč 94 410 Kč - - -
Jihomoravský kraj 43 592 Kč 58 486 Kč 94 068 Kč 40 221 Kč 52 223 Kč 70 739 Kč
Olomoucký kraj 44 221 Kč 58 173 Kč 84 983 Kč 42 280 Kč 53 026 Kč 76 612 Kč
Zlínský kraj 41 341 Kč 54 108 Kč 90 506 Kč 47 740 Kč 53 218 Kč 66 949 Kč
Moravskoslezský kraj 41 210 Kč 60 904 Kč 101 781 Kč 44 458 Kč 56 977 Kč 75 725 Kč

Hrubé měsíční mzdy v roce 2025 celkem

Medián za ČR celkem
CZ-ISCO Mzdová sféra Platová sféra
2141 Specialisté v oblasti průmyslového inženýrství a v příbuzných oblastech 62 847 Kč 54 622 Kč
21414 Specialisté v oblasti dopravy 56 468 Kč 51 983 Kč

Pracovní podmínky

Rizikové faktory pracovních podmínek a vyskytující se druhy zátěže upravuje nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci, zákon č. 258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví a zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Vždy vyplývají z pracovních podmínek, které se vztahují ke konkrétnímu zaměstnavateli, tudíž se mohou u různých zaměstnavatelů lišit.

Určení míry výskytu faktorů, které mohou ovlivnit zdraví při práci vychází z druhu práce vykonávané na pracovišti. Faktory se zařazují do čtyř kategorií dle míry zdravotního rizika a jeho vlivu na zdraví. O zařazení prací do třetí nebo čtvrté kategorie rozhoduje příslušný orgán ochrany veřejného zdraví.

  • 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
    Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
  • 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
    Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
  • 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
  • 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory:
Typ Název Kód
KKOVTypeEnum.1 Magisterský studijní program ve skupině oborů právo, právní a veřejnosprávní činnost 68xxT
KKOVTypeEnum.1 Magisterský studijní program ve skupině oborů ekonomie 62xxT
KKOVTypeEnum.1 Magisterský studijní program v oboru ekonomika a řízení v dopravě a spojích 3707T

Vhodnou školní přípravu poskytují také obory:
Typ Název Kód

Kompetenční požadavky

Odborné dovednosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
i42.D.3003 Prověřování oprávněnosti přijatých stížností právního charakteru 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
i42.D.8031 Sledování změn legislativy, aktualizace a evidence právních předpisů 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32.D.3935 Posuzování závažnosti zjištěných nedostatků a navrhování opatření k jejich odstranění 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
c14.D.1011 Znalosti problematiky výkonu státní správy 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
m13.D.1511 Používání aplikačního programového vybavení využitelného v dané profesní oblasti 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
h23.D.1113 Orientace v předpisech pro řízení letového provozu a zajišťování bezpečnosti a plynulosti civilní letecké dopravy ve vzdušném prostoru ČR 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
k22.D.2002 Spolupráce při tvorbě koncepcí a metodik 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
i51.Z.1001 Řízení odborných pracovníků 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
j33.Z.2112 Koordinace spolupráce s ostatními útvary a organizačními složkami státu 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
h11.D.9154 Vypracování odborných informačních výstupů, popř. jiných dokladů či dokumentů 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
h23.D.1112 Orientace v předpisech a podkladech pro komplexní řízení letového provozu ve vzdušném prostoru státu 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
i41._.0015 správní právo, správní řád 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
j22._.0011 práce s textovým editorem, zvládání administrativy pomocí počítače 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
j22._.0012 práce s tabulkovým procesorem 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
j22._.0041 využívání elektronické pošty 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
j22._.0042 práce s internetem 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32._.0023 financování nadací a veřejně prospěšných organizací 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32._.0024 veřejné finance obecně 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
i41._.0061 právo Evropské unie 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
i51._.0002 zásady vedení pracovního kolektivu 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
i21._.0051 státní správa a samospráva na centrální úrovni 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
j37._.0011 tvůrčí psaní 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
j33._.0011 ústavní instituce 7 CompetenceSuitabilityEnum.2
j33._.0021 diplomacie 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
j33._.0022 mezinárodní vztahy 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
j33._.0023 evropská integrace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Digitální kompetence
Kód Název Úroveň 1-4
1.1 Prohlížení, vyhledávání a filtrování dat, informací a digitálního obsahu 3
5.3 Kreativní využívání digitálních technologií 2
5.2 Identifikace potřeb a výběr vhodných technologií 3
5.1 Řešení technických problémů 3
4.4 Ochrana životního prostředí 3
4.3 Ochrana zdraví a duševní pohody 3
4.2 Ochrana osobních dat a soukromí 3
4.1 Ochrana zařízení 3
3.3 Autorská práva a licence 3
3.2 Integrace a přepracování digitálního obsahu 2
3.1 Tvorba digitálního obsahu 3
2.5 Netiketa 3
2.4 Spolupráce prostřednictvím digitálních technologií 2
2.2 Sdílení prostřednictvím digitálních technologií 3
2.1 Interakce prostřednictvím digitálních technologií 2
1.3 Správa dat, informací a digitálního obsahu 3
1.2 Hodnocení dat, informací a digitálního obsahu 3
5.4 Identifikace nedostatků v digitálních kompetencích 3

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c15_manualu.pdf

Měkké kompetence
Kód Název Úroveň 0-5
2.1 Kompetence k efektivní komunikaci 5
2.6 Kompetence k vedení lidí 4
3.3 Kompetence k objevování a orientaci v informacích 5
1.4 Kompetence ke zvládání stresu a zátěže 4
4.1 Kompetence k aktivnímu přístupu 5
1.1 Kompetence k celoživotnímu vzdělávání 4
4.2 Kompetence k plánování a organizování práce 5
4.4 Kompetence k řešení problémů 5
4.5 Kompetence k samostatnosti 5
4.6 Kompetence k výkonnosti 4
2.3 Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb 0
1.2 Kompetence k flexibilitě 5
1.3 Kompetence ke kreativitě 4
2.2 Kompetence ke kooperaci 5
2.4 Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních 4

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf

Zdravotní podmínky

Onemocnění omezující výkon povolání

  • Duševní poruchy a poruchy chování

Přesné posouzení zdravotního stavu s následným doporučením nebo nedoporučením výkonu tohoto povolání je možné pouze po konzultaci s lékařem.