Typ JP ID
WorkUnitTypeEnum.2 101758

Mzdová účetní

Mzdová účetní provádí činnosti spojené s výpočtem mezd (platů) pro zaměstnance, vede mzdovou evidenci a výkaznictví, provádí odvody příslušným institucím.

Odborný směr: Ekonomika, administrativa, personalistika
Odborný podsměr: ekonomika
Kvalifikační úroveň: Střední vzdělání s maturitní zkouškou; Střední vzdělání s výučním listem i maturitní zkouškou
Alternativní názvy: Mzdový referent, Payroll clerk, Payroll officer, Wages bookkeeper, Pay clerk, Der Lohnabrechner, Payroll accountant
Nadřízené povolání: Účetní
Příbuzné specializace: Odborný účetní, Fakturant, Pracovník pro evidenci zásob, Pokladník
Regulovaná jednotka práce: Ne

Pracovní činnosti

  • Zpracování časových a osobních dat zaměstnanců v mzdových systémech.
  • Vedení mzdové evidence a výkaznictví.
  • Kontrolní činnost podle pokynů a stanovených postupů.
  • Výpočet mzdy zaměstnanců, resp. jednotlivých složek mzdy, náhrad apod.
  • Statistická a rozborová činnost v oblasti plánování a čerpání mezd.
  • Zajištění odměňování různých skupin zaměstnanců podle stanovených pokynů a postupů.
  • Příprava a realizace roční závěrky.
  • Příjem, vyřízení a zúčtování reklamací mezd.
  • Zpracování a správa exekucí.
  • Výpočet srážek a odvodů.
  • Zajištění komunikace s oprávněnými institucemi.

CZ-ISCO

  • 43130 - Mzdoví účetní
  • 4313 - Mzdoví účetní

Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2025

Mzdoví účetní (CZ-ISCO 4313)

Mzdová sféra Platová sféra
Kraj Od Medián Do Od Medián Do
Hlavní město Praha - - - 39 037 Kč 49 307 Kč 68 013 Kč
Středočeský kraj 36 954 Kč 53 617 Kč 71 552 Kč 38 367 Kč 49 188 Kč 63 642 Kč
Jihočeský kraj - - - 38 087 Kč 46 078 Kč 58 889 Kč
Ústecký kraj - - - 39 891 Kč 48 726 Kč 61 208 Kč
Kraj Vysočina 37 522 Kč 43 066 Kč 61 653 Kč - - -
Jihomoravský kraj 29 064 Kč 44 591 Kč 70 391 Kč 40 949 Kč 47 879 Kč 57 961 Kč
Olomoucký kraj - - - 37 104 Kč 45 353 Kč 62 073 Kč
Zlínský kraj 32 139 Kč 39 713 Kč 55 953 Kč 40 895 Kč 47 091 Kč 57 442 Kč
Moravskoslezský kraj 34 587 Kč 39 943 Kč 98 180 Kč 39 384 Kč 47 968 Kč 61 868 Kč

Hrubé měsíční mzdy v roce 2025 celkem

Medián za ČR celkem
CZ-ISCO Mzdová sféra Platová sféra
4313 Mzdoví účetní 41 396 Kč 47 797 Kč

ESCO

Kód podskupiny Název podskupiny v ESCO URL - podskupiny v ESCO
4313 Mzdoví účetní http://data.europa.eu/esco/isco/C4313

Pracovní podmínky

Rizikové faktory pracovních podmínek a vyskytující se druhy zátěže upravuje nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci, zákon č. 258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví a zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Vždy vyplývají z pracovních podmínek, které se vztahují ke konkrétnímu zaměstnavateli, tudíž se mohou u různých zaměstnavatelů lišit.

Určení míry výskytu faktorů, které mohou ovlivnit zdraví při práci vychází z druhu práce vykonávané na pracovišti. Faktory se zařazují do čtyř kategorií dle míry zdravotního rizika a jeho vlivu na zdraví. O zařazení prací do třetí nebo čtvrté kategorie rozhoduje příslušný orgán ochrany veřejného zdraví.

  • 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
    Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
  • 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
    Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
  • 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
  • 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory:
Typ Název Kód
RVP Obchodní akademie 63-41-M/02
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) v oboru ekonomika a podnikání 6341M

Vhodnou školní přípravu poskytují také obory:
Typ Název Kód
RVP Ekonomika a podnikání 63-41-M/01
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) v oboru administrativa 6342M
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru ekonomika a podnikání 6341L
KKOVTypeEnum.1 Střední vzdělání s maturitní zkouškou (bez vyučení) v oboru finančnictví a bankovnictví 6343M

Kompetenční požadavky

Odborné dovednosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
i32.D.8001 Vedení mzdové evidence, statistik a výkazů 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32.D.9101 Vystavování mzdových výměrů a dalších mzdových dokladů 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.8001 Účtování mezd, zajišťování odvodu zdravotního a sociálního pojištění zaměstnanců 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32.D.5001 Výpočty mezd na základě interních mzdových a platových předpisů 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32.D.5911 Provádění mzdových (platových) rozborů a kalkulací 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.3903 Kontrola mzdové závěrky 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.8035 Vyplňování formulářů a hlášení pro státní orgány 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.5020 Provádění dalších zákonných srážek 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
j22.B.4023 Ovládání mzdových programů a výpočetní techniky 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.3902 Sestavení mzdové závěrky 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.C.1002 Komunikace s příslušnými úřady v otázkách mezd, pojištění a daní 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33.D.1017 Výpočet záloh, odvodů, doplatků a ročních zúčtování daně z příjmu fyzických osob 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
i33._.0049 daň z příjmu fyzických osob 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33._.0003 mzdové doklady, jejich zpracování a evidence 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33._.0013 mzdové účetnictví 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33._.0031 podnikové účetní systémy, ekonomické informační systémy 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
i33._.0041 principy daňové soustavy, druhy daní 4 CompetenceSuitabilityEnum.1
i52._.0011 personalistika a mzdy (platy), mzdové (platové) předpisy, formy odměňování 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i32._.0014 výpočty a vyhodnocování mzdových a prémiových ukazatelů 4 CompetenceSuitabilityEnum.2
i33._.0021 odvody zdravotního a sociálního pojištění 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Digitální kompetence
Kód Název Úroveň 1-4
1.1 Prohlížení, vyhledávání a filtrování dat, informací a digitálního obsahu 3
5.3 Kreativní využívání digitálních technologií 2
5.2 Identifikace potřeb a výběr vhodných technologií 1
5.1 Řešení technických problémů 2
4.4 Ochrana životního prostředí 1
4.3 Ochrana zdraví a duševní pohody 1
4.2 Ochrana osobních dat a soukromí 2
4.1 Ochrana zařízení 2
3.3 Autorská práva a licence 2
3.2 Integrace a přepracování digitálního obsahu 3
3.1 Tvorba digitálního obsahu 3
2.5 Netiketa 2
2.4 Spolupráce prostřednictvím digitálních technologií 2
2.2 Sdílení prostřednictvím digitálních technologií 2
2.1 Interakce prostřednictvím digitálních technologií 2
1.3 Správa dat, informací a digitálního obsahu 3
1.2 Hodnocení dat, informací a digitálního obsahu 3
5.4 Identifikace nedostatků v digitálních kompetencích 1

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c15_manualu.pdf

Měkké kompetence
Kód Název Úroveň 0-5
4.5 Kompetence k samostatnosti 4
4.4 Kompetence k řešení problémů 3
4.2 Kompetence k plánování a organizování práce 3
1.1 Kompetence k celoživotnímu vzdělávání 3
3.3 Kompetence k objevování a orientaci v informacích 3

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf