Typ JP ID
WorkUnitTypeEnum.1 101507

Klinický perfuziolog

Jednotka práce bude aktualizována v souladu s platnou legislativou v průběhu roku 2013-2014. Klinický perfuziolog samostatně poskytuje, organizuje a metodicky řídí ošetřovatelskou péči, včetně vysoce specializované ošetřovatelské péče, podílí se na preventivní, léčebné, diagnostické, rehabilitační, neodkladné nebo dispenzární péči v souvislosti s řízením mimotělního oběhu.

Odborný směr: Zdravotnictví a farmacie
Odborný podsměr: nelékařská povolání
Kvalifikační úroveň: Bakalářský studijní program; Vyšší odborné vzdělání
Regulovaná jednotka práce: Ne

Pracovní činnosti

  • Řízení mimotělního oběhu při operacích na otevřeném srdci na základě indikace.
  • Vybírání vhodného typu oxygenátoru krve a velikosti kanyl pro vypočtený minutový průtok krve na základě indikace.
  • Plnění okruhu pro mimotělní oběh náhradními roztoky, krevními deriváty a léčivými přípravky a jeho odvzdušňování na základě indikace.
  • Kontrola dostatečné antikoagulace krve před a během mimotělního oběhu na základě indikace.
  • Zabezpečování řízené hemodiluce, systémové perfuze a výměny krevních plynů, řízení tělesné teploty, včetně hypotermie, činnosti související s úpravou vnitřního prostředí pacienta a jeho krevního tlaku na základě indikace.
  • Aplikace krevních derivátů na základě indikace.
  • Obsluha autotransfuzních systémů, provádění hemofiltrace a modifikované hemofiltrace při mimotělním oběhu, případně hemodiafiltrace na základě indikace.
  • Aplikace léčivých přípravků do mimotělního oběhu, aplikace krevní hyperkalemické kardioplegie do kořene aorty případně cíleně do koronárních arterií v součinnosti s lékařem-operatérem a v souladu s průběhem operačního výkonu na základě indikace.
  • Technické zabezpečování podpůrné cirkulace při srdečním selhání nebo podpůrného mimotělního oběhu s membránovou oxygenací (ECMO) při selhání srdce a plic.
  • Obsluha systémů podpory selhávajícího oběhu (například kontrapulzace, univentrikulární a biventrikulární mechanické srdeční podpory).
  • Řízení podpůrného mimotělního oběhu a ohřívání při akcidentální hypotermii v rámci resuscitace oběhu, obsluha systémů mimotělního oběhu při operačních výkonech a dalších léčebných úkonech, které mimotělní oběh vyžadují.
  • Technické zabezpečování izolované hypertermické perfuze končetin cytostatiky na základě indikace.

CZ-ISCO

  • 22219 - Ostatní všeobecné sestry se specializací
  • 2221 - Všeobecné sestry se specializací

Hrubé měsíční mzdy podle krajů v roce 2024

Všeobecné sestry se specializací (CZ-ISCO 2221)

Mzdová sféra Platová sféra
Kraj Od Medián Do Od Medián Do
Hlavní město Praha 40 524 Kč 55 631 Kč 85 791 Kč 54 576 Kč 74 824 Kč 94 715 Kč
Středočeský kraj 46 996 Kč 63 790 Kč 81 621 Kč 41 778 Kč 62 726 Kč 76 761 Kč
Jihočeský kraj 48 013 Kč 62 666 Kč 87 970 Kč 34 143 Kč 61 274 Kč 76 726 Kč
Plzeňský kraj 50 106 Kč 66 086 Kč 82 207 Kč 53 626 Kč 75 458 Kč 88 173 Kč
Karlovarský kraj 49 619 Kč 65 361 Kč 86 266 Kč 48 652 Kč 71 478 Kč 83 996 Kč
Ústecký kraj 48 138 Kč 65 738 Kč 82 407 Kč 45 334 Kč 64 705 Kč 80 250 Kč
Liberecký kraj 53 241 Kč 70 812 Kč 84 110 Kč 48 583 Kč 56 621 Kč 67 443 Kč
Královéhradecký kraj - - - 51 984 Kč 68 929 Kč 82 097 Kč
Pardubický kraj 48 423 Kč 60 916 Kč 77 066 Kč 49 360 Kč 66 781 Kč 79 819 Kč
Kraj Vysočina - - - 51 221 Kč 62 825 Kč 72 866 Kč
Jihomoravský kraj 43 424 Kč 58 000 Kč 72 161 Kč 51 212 Kč 66 376 Kč 81 110 Kč
Olomoucký kraj 41 208 Kč 59 847 Kč 72 662 Kč 56 264 Kč 71 636 Kč 83 209 Kč
Zlínský kraj 49 129 Kč 64 559 Kč 76 157 Kč 40 502 Kč 67 819 Kč 91 275 Kč
Moravskoslezský kraj 44 776 Kč 60 572 Kč 71 986 Kč 51 853 Kč 67 104 Kč 82 908 Kč

Hrubé měsíční mzdy v roce 2024 celkem

Medián za ČR celkem
CZ-ISCO Mzdová sféra Platová sféra
2221 Všeobecné sestry se specializací 61 566 Kč 69 542 Kč
22219 Ostatní všeobecné sestry se specializací 56 737 Kč -

Pracovní podmínky

Rizikové faktory pracovních podmínek a vyskytující se druhy zátěže upravuje nařízení vlády č. 361/2007 Sb., kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví při práci, zákon č. 258/2000 Sb., o ochraně veřejného zdraví a zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Vždy vyplývají z pracovních podmínek, které se vztahují ke konkrétnímu zaměstnavateli, tudíž se mohou u různých zaměstnavatelů lišit.

Určení míry výskytu faktorů, které mohou ovlivnit zdraví při práci vychází z druhu práce vykonávané na pracovišti. Faktory se zařazují do čtyř kategorií dle míry zdravotního rizika a jeho vlivu na zdraví. O zařazení prací do třetí nebo čtvrté kategorie rozhoduje příslušný orgán ochrany veřejného zdraví.

  • 1. Stupeň zátěže (minimální zdravotní riziko)
    Faktor se při výkonu práce nevyskytuje nebo je zátěž faktorem minimální, vliv faktoru je ze zdravotního hlediska nevýznamný.
  • 2. Stupeň zátěže (únosná míra zdravotního rizika)
    Ze zdravotního hlediska je míra zátěže faktorem únosná, nepřekračuje limity stanovené předpisy, vliv faktoru je akceptovatelný pro zdravého člověka.
  • 3. Stupeň zátěže (významná míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže překračuje stanovené limitní hodnoty expozice (zátěže), na pracovištích je nutná realizace náhradních technických a organizačních opatření, nelze vyloučit negativní vliv na zdraví pracovníků.
  • 4. Stupeň zátěže (vysoká míra zdravotního rizika)
    Úroveň zátěže vysoce překračuje stanovené limitní hodnoty expozice, na pracovištích musí být dodržován soubor preventivních opatření, častěji dochází k poškození zdraví.

Kvalifikace k výkonu povolání

Školní vzdělání

Nejvhodnější školní přípravu poskytují obory:
Typ Název Kód
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program v oboru ošetřovatelství 5341R

Vhodnou školní přípravu poskytují také obory:
Typ Název Kód
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program v oboru všeobecné lékařství 5103R
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program ve skupině oborů obory z oblasti psychologie 77xxR
KKOVTypeEnum.1 Bakalářský studijní program v oboru pedagogika 7501R

Kompetenční požadavky

Odborné dovednosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
k13.C.7354 Řízení mimotělního oběhu při operacích na otevřeném srdci na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13.C.7355 Vybírání vhodného typu oxygenátoru krve a velikosti kanyl pro vypočtený minutový průtok krve na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13.C.7350 Plnění okruhu pro mimotělní oběh náhradními roztoky, krevními deriváty a léčivými přípravky na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13.C.7352 Kontrola dostatečné antikoagulace krve před a během mimotělního oběhu na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13.C.7351 Zabezpečování řízené hemodiluce, systémové perfuze a výměny krevních plynů, řízení tělesné teploty, včetně hypotermie, činnosti související s úpravou vnitřního prostředí pacienta a jeho krevního tlaku na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13.C.7356 Aplikace krevních derivátů na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13.C.7353 Technické zabezpečování podpůrné cirkulace při srdečním selhání nebo podpůrného mimotělního oběhu s membránovou oxygenací (ECMO) při selhání srdce a plic na základě indikace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Odborné znalosti
Kód Název Úroveň 1-8 Vhodnost
k13._.0054 dezinfekce a sterilizace 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13._.0001 ošetřovatelská péče 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13._.0011 měření a sledování zdravotního stavu a životních funkcí 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13._.0012 aplikace injekcí a očkovacích látek 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13._.0013 odebírání krve a dalších biologických vzorků 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13._.0014 obvazová technika 6 CompetenceSuitabilityEnum.2
k13._.0015 péče o lůžka a o další inventář 4 CompetenceSuitabilityEnum.2

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c2_manualu.pdf

Měkké kompetence
Kód Název Úroveň 0-5
2.1 Kompetence k efektivní komunikaci 4
2.6 Kompetence k vedení lidí 0
3.3 Kompetence k objevování a orientaci v informacích 4
1.4 Kompetence ke zvládání stresu a zátěže 4
4.1 Kompetence k aktivnímu přístupu 4
1.1 Kompetence k celoživotnímu vzdělávání 4
4.2 Kompetence k plánování a organizování práce 4
4.4 Kompetence k řešení problémů 4
4.5 Kompetence k samostatnosti 4
4.6 Kompetence k výkonnosti 4
2.3 Kompetence k orientaci na zákazníka a uspokojování zákaznických potřeb 4
1.2 Kompetence k flexibilitě 4
1.3 Kompetence ke kreativitě 3
2.2 Kompetence ke kooperaci 4
2.4 Kompetence k ovlivňování a rozvíjení ostatních 4

Popisy úrovní naleznete zde: https://nsp.cz/downloads/Priloha_c9_manualu.pdf

Zdravotní podmínky

Onemocnění omezující výkon povolání

  • Závažná onemocnění dýchacích cest a plic
  • Závažná chronická onemocnění kůže a spojivek
  • Závažná orgánová onemocnění podle toxikologických vlastností látek
  • Alergická onemocnění
  • Chronická onemocnění jater
  • Závažné poruchy krvetvorby a krvácivé stavy
  • Závažná orgánová onemocnění podle druhu neionizujícího záření
  • Onemocnění pohybového a nervového systému, omezující jemnou motoriku, koordinaci pohybů a svalovou sílu
  • Závrať jakékoliv etiologie
  • Duševní poruchy a poruchy chování
  • Závažná nervová onemocnění a psychosomatická onemocnění
  • Závažné stavy po úrazech či operacích pohybového systému

Onemocnění vylučující výkon povolání

  • Prognosticky závažné imunodeficitní stavy
  • Osoby s kardiostimulátorem
  • Záchvatovité a kolapsové stavy

Přesné posouzení zdravotního stavu s následným doporučením nebo nedoporučením výkonu tohoto povolání je možné pouze po konzultaci s lékařem.